Các câu hỏi thường gặp trong pháp luật lao động

Một thực tế rõ ràng rằng nếu NLĐ không làm việc thì NSDLĐ sẽ không trả lương nhưng liệu ...

NLĐ cao tuổi là đối tượng lao động khá đặc biệt nên khi các tổ chức hay doanh nghiệp giao ...

NLĐ tự ý nghỉ việc 05 ngày mà không có lý do chính đáng có thể xảy ra một trong các trường ...

Sử dụng bằng cấp giả để giao kết HĐLĐ là một hành vi bị nghiêm cấm theo quy định của pháp ...

Theo quy định tại Điều 36 BLLĐ 2019, NSDLĐ chỉ có quyền đơn phương chấm dứt HĐLĐ theo ...

Theo quy định của pháp luật về lao động, khi HĐLĐ kết thúc, NSDLĐ có nghĩa vụ thanh toán ...

NSDLĐ và NLĐ có thể thỏa thuận tạm hoãn việc thực hiện HĐLĐ hoặc HĐLĐ có thể được tạm hoãn ...

Theo quy định của pháp luật về lao động, NSDLĐ và NLĐ có thể thỏa thuận về thời giờ làm ...

NSDLĐ có thẩm quyền giao kết HĐLĐ bao gồm: NĐDTPL, người trực tiếp sử dụng NLĐ và người ...

Khi xem xét quy định đối với hình thức HĐLĐ được giao kết thông qua phương tiện điện tử ...